Вопрос - ответ

Комментарий дает начальник отдела организации страхования

от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний Регионального отделения Фонда социального страхования РФ

по Республике Коми Андрей Золотухин.

– Я являюсь руководителем частного предприятия и исправно плачу страховые взносы по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. За последние пять лет у нас на предприятии не было ни одной травмы или профзаболевания. Предусмотрены ли законодательством какие-то льготы по уплате страховых взносов?

– В соответствии со ст.22 Федерального закона от 24.07.1998 г. № 125-ФЗ страховые взносы по страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний уплачиваются страхователем исходя из страхового тарифа с учетом скидки или надбавки, устанавливаемой страховщиком.

Размер скидки или надбавки не может превышать 40 процентов страхового тарифа.

Расчет осуществляется исходя из следующих основных показателей:

– отношение суммы обеспечения по страхованию в связи со всеми произошедшими у страхователя страховыми случаями к начисленной сумме страховых взносов;

– количество страховых случаев у страхователя на тысячу работающих;

– количество дней временной нетрудоспособности у страхователя на один страховой случай.

Скидка или надбавка устанавливается в случае, если все указанные показатели меньше (скидка) или больше (надбавка) аналогичных показателей по отрасли, которой соответствует основной вид деятельности страхователя.

Условиями рассмотрения вопроса об установлении скидки являются:

– осуществление страхователем финансово-хозяйственной деятельности в течение 3 лет;

– своевременная уплата страховых взносов;

– отсутствие задолженности по страховым взносам;

– проведение страхователем аттестации рабочих мест по условиям труда (не менее 30%);

– проведение страхователем обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (не менее 90%).

Расчет размера скидок и надбавок осуществляется по методике, установленной постановлением Фонда социального страхования РФ от 05.02.2002 г.
№ 11.

ТАКЖЕ В РУБРИКЕ

№89 (4246) - 14 мая 2010 года