Училище, филиал... Что дальше?

/ Для сохранения учебной базы в Визинге надо срочно найти сотню абитуриентов

В здании Визингского филиала Коми республиканского агропромышленного техникума шаги отзываются гулким эхом. В конце просторного коридора неприкаянно маячат фигуры нескольких учащихся. Между тем здание рассчитано на 720 человек, а заполняется всего на четверть от проектной мощности. Преподаватели учебного заведения давно готовы
к переменам, поскольку стоимость обучения одного человека при таком недоборе возросла в два раза, и судьба учебного заведения зависла на волоске.

Необходимость что-то изменить ощущалась уже давно, поэтому прошлогоднее объединение с Коми республиканским агропромышленным техникумом, расположенным в селе Выльгорт Сыктывдинского района, персонал училища (по привычке филиал все называют училищем) принял, можно сказать, безропотно. Кадровый состав учебного заведения после слияния сократился на треть, но существенного эффекта в экономии средств это не дало, поскольку количество учащихся неуклонно падало.

Недобор – это беда, характерная сейчас практически для каждого учебного заведения системы профтехобразования. В Визингском филиале кризис разразился еще в 2000 году.

Тогда, десять лет назад, закрыли группу подготовки трактористов в поселке Койдин Койгородского района и ликвидировали подсобное хозяйство в д.Чукаыб Сысольского района.
И то, и другое оказалось для училища болезненным. Подсобное хозяйство почти полностью обеспечивало продуктами столовую учебного заведения, а учащиеся проходили там производственную практику и получали хоть какой-то приработок. В хозяйстве была своя производственная база с сельскохозяйственной техникой, обширными угодьями, теплицей и свинарником. Реализация излишков – продавали рассаду и молочных поросят – обеспечивала учебное заведение дополнительным доходом. Понятно, что, лишившись столь весомой части производственной базы, училище утратило сельскохозяйственную направленность и именовалось агропромышленным уже весьма условно. С 2000 года пошел крен в сторону бытового обслуживания. Стали готовить поваров, продавцов, парикмахеров. Правда, от последней специальности очень скоро отказались.

Сейчас на базе филиала готовят мастеров строительных работ, машинистов-дорожников, поваров-кондитеров, продавцов, кассиров, трактористов, овощеводов и машинистов трелевочной техники для лесной промышленности. Автомехаников, продавцов, кассиров и поваров третий год набирают согласно расчетам Минэкономразвития РК. Руководство филиала считает, что это фактически госзаказ. В начале нынешнего учебного года на эти специальности приняли 75 человек. Вопреки прогнозам Минэкономразвития РК неизменным спросом пользуются также специальности бухгалтера и продавца. По словам заведующей производственной практикой филиала Нины Елохиной, практически все выпускники филиала по этим якобы избыточным специальностям впоследствии легко трудоустраиваются, а значит, по-прежнему востребованы. Каждый год в училище поступают выпускники школ в основном из Койгородского, Прилузского и Сысольского районов, но есть учащиеся и из отдаленных муниципалитетов: Ижемского, Усть-Цилемского и даже из Сыктывкара.

– У нас обстановка в селе очень спокойная. Родители меньше беспокоятся за своих детей, – так объясняет это феноменальное обстоятельство заведующая учебной частью училища Надежда Скоропупова.

Но как бы там ни было, база филиала задействована только на одну четверть. Преподаватели видят выход в том, чтобы отдавать свободные площади в аренду сторонним предприятиям и организациям. Часть производственных мастерских в настоящее время уже отдали Визингской общеобразовательной школе, предоставили несколько помещений районному центру дополнительного образования (РЦДО). Кроме того, в здании располагаются два магазина, в которых, кстати, учащиеся проходят производственную практику. В общежитии училища оборудованы гостиничные номера, снижают издержки и за счет платных обучающих курсов. Но, несмотря на все эти усилия, затраты государства остаются большими. Если раньше на «коммуналку» уходило 30% бюджетных средств, то сейчас они «пожирают» 70% всех государственных ассигнований.

НА ДНЯХ перед преподавателями филиала вопрос о дальнейшей судьбе поставили ребром: или они набирают к началу нового учебного года 100 первокурсников, или учебное заведение будет закрыто. Прозвучало это почти в ультимативной форме из уст руководителя администрации района Владимира Мальцева во время рабочей встречи с преподавательским коллективом. Поэтому педагоги сейчас отложили все другие дела и открыли профориентационную кампанию. За две недели им предстоит объехать школы Прилузского, Сысольского и Койгородского районов. Затем до конца учебного года планируется посетить и все остальные сельские муниципалитеты республики. По близлежащим населенным пунктам намечают проехаться с агитбригадой, помимо этого – проводить в широком формате родительские собрания. Филиал очень рассчитывает на помощь родителей. Именно они первыми заявили во весь голос, что закрытие училища недопустимо. В местной газете «Маяк Сысолы» даже завели специальную рубрику, в которой публикуются мнения жителей района в поддержку учебного заведения.

Впрочем, в последнее время на будущее филиала стали взирать с большим оптимизмом. Министерство образования РК и администрация Сысольского района разработали план совместных действий по оптимизации деятельности филиала. По этому документу, который на днях должен быть представлен заместителю Главы РК Константину Ромаданову, в числе прочих мероприятий предполагается передать РЦДО часть площадей учебно-производственных мастерских, организовать при общежитии училища маневренный жилой фонд для выпускников учебных заведений из числа детей-сирот, укрепить материально-техническую базу для подготовки специалистов дорожной отрасли, переоборудовать автомобильный полигон, используемый при подготовке водителей, продолжить практику организации опережающего обучения для высвобождаемых работников предприятий и организаций района.

РУКОВОДСТВО района очень рассчитывает и на помощь промышленного гиганта республики – ОАО «Монди СЛПК». Дело в том, что на базе Визингского филиала предполагается организовать своеобразный ресурсный центр, который будет проводить подготовку и переподготовку операторов харвестеров и форвардеров. Эта идея была озвучена на республиканском совещании, посвященном учреждению Лесной академии Коми еще в феврале этого года. В сущности этому ничто не мешает, если не принимать во внимание, что у филиала нет необходимой лесозаготовительной техники. А вот то, что учебное заведение никогда не готовило специалистов для лесной отрасли, преподаватели не считают серьезной помехой и готовы незамедлительно пройти курс переобучения. По плану совместных действий предполагается, что «Монди СЛПК» передаст бывшие в употреблении харвестеры и форвардеры в распоряжение учебного заведения. Конкретный договор по этому поводу с «Монди СЛПК» пока не подписан, но переговоры уже состоялись. Муниципалитет надеется, что лесной холдинг будет поддерживать филиал, перечисляя и какие-то материальные средства.

Ольга САЖИНА.

Фото Дмитрия НАПАЛКОВА.

На снимке: в столовой училища можно плотно поесть всего за 25 рублей. Для 168 сельских ребят и девчат дешевое питание – это составляющая выживания, и отказываться от нее никак не входит в их ближайшие планы.

ТАКЖЕ В РУБРИКЕ

№60 (4217) - 8 апреля 2010 года