| Личное Дело | 
                          27 августа 2010 года  | 
                         
                       
                        Олег Лажанев намерен остановить "утечку мозгов" из Зеленца                        
                                                   
                                                Глава поселения Зеленец Сыктывдинского района Олег Лажанев одним из первых среди своих коллег начал составлять планы социально-экономического развития. А в этом году он взялся уже за составление программы. Далеко не каждый муниципалитет республики обладает на данный момент таким документом, не говоря уже о большинстве сельских поселений. Многие руководители на селе не рискуют загадывать свое будущее дольше чем на один квартал. Дескать, зачем марать бумагу, если более чем скромные бюджетные поступления можно просто раскидать в уме? Но почин главы администрации Зеленца Олега Лажанева обусловлен как раз не избытком средств в сельской казне, а их хронической нехваткой.  Как уверяет зеленецкий глава, наличие грамотно составленного программного документа позволяет прежде всего получить доступ к дополнительным финансовым источникам. Программа – это своего рода бизнес-план. Если он оформлен в соответствии с общепринятыми в деловом сообществе требованиями, то у поселения появляется шанс войти составной частью в республиканские и федеральные программы. – Но дело тут не только в деньгах. Люди имеют право знать, в каком направлении будет развиваться село, на что можно рассчитывать через год-два, как мы будем жить лет через пять, – раскрывает свою стратегию О.Лажанев. По его мнению, недалек тот день, когда односельчане без преувеличения смогут сказать, что Зеленец – это территория благополучия.  – У сельчан должна быть нормальная работа, комфортное жилье и хорошие бытовые условия. Хотелось бы добиться, чтобы из Зеленца никому не хотелось уезжать, – делится сокровенными замыслами местный реформатор. В селе очень высока миграционная составляющая. Многие односельчане Лажанева работают в Эжве и в Сыктывкаре, причем на предприятиях с высоким заработком. Поэтому существует вероятность, что со временем большая их часть полностью «перетечет» в город. Уезжают прежде всего квалифицированные специалисты. Остановить утечку мозгов, по мнению Лажанева, можно только скрупулезным, кропотливым и планомерным подсчетом трат имеющихся ресурсов.  Ольга АЛЕКСАНДРОВА. Фото Дмитрия НАПАЛКОВА.                            |